<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?><rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>PERPU No 2 Tahun 2022 Archives - SERIKAT PEKERJA NASIONAL</title>
	<atom:link href="https://spn.or.id/tag/perpu-no-2-tahun-2022/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>https://spn.or.id/tag/perpu-no-2-tahun-2022/</link>
	<description>SPN - NIWUF - NATIONAL INDUSTRIAL WORKERS UNION FEDERATION</description>
	<lastBuildDate>Mon, 05 Jun 2023 12:00:13 +0000</lastBuildDate>
	<language>id</language>
	<sy:updatePeriod>
	hourly	</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>
	1	</sy:updateFrequency>
	<generator>https://wordpress.org/?v=7.0</generator>

<image>
	<url>https://spn.or.id/wp-content/uploads/2019/03/IKON-150x150.png</url>
	<title>PERPU No 2 Tahun 2022 Archives - SERIKAT PEKERJA NASIONAL</title>
	<link>https://spn.or.id/tag/perpu-no-2-tahun-2022/</link>
	<width>32</width>
	<height>32</height>
</image> 
	<item>
		<title>KETENTUAN PERJANJIAN KERJA DALAM PERPU NO 2 TAHUN 2022 TENTANG CIPTA KERJA</title>
		<link>https://spn.or.id/ketentuan-perjanjian-kerja-dalam-perpu-no-2-tahun-2022-tentang-cipta-kerja/</link>
					<comments>https://spn.or.id/ketentuan-perjanjian-kerja-dalam-perpu-no-2-tahun-2022-tentang-cipta-kerja/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Editor SPN]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 03 Jan 2023 06:59:16 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Kontributor]]></category>
		<category><![CDATA[Nasional]]></category>
		<category><![CDATA[News]]></category>
		<category><![CDATA[SiaranPers]]></category>
		<category><![CDATA[SN 13]]></category>
		<category><![CDATA[cipta kerja]]></category>
		<category><![CDATA[Hubungan Kerja]]></category>
		<category><![CDATA[ketenagakerjaan]]></category>
		<category><![CDATA[masa percobaan kerja]]></category>
		<category><![CDATA[pekerjaan tertentu]]></category>
		<category><![CDATA[peraturan pengganti undang-undang]]></category>
		<category><![CDATA[Perjanjian Kerja]]></category>
		<category><![CDATA[PERPU No 2 Tahun 2022]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://spn.or.id/?p=31992</guid>

					<description><![CDATA[<p>Ilustrasi Perjanjian Kerja (SPNEWS) Jakarta, Peraturan Pengganti Undang-Undang (PERPU) No 2 Tahun 2022 Tentang Cipta Kerja mengatur tentang sektor ketenagakerjaan, diantaranya adalah tentang Perjanjian Kerja. Adapun pasal-pasal yang mengatur tentang Perjanjian Kerja adalah sebagai berikut : Ketentuan Pasal 56 diubah sehingga berbunyi sebagai berikut: Pasal 56 (1) Perjanjian Kerja dibuat untuk waktu tertentu atau untuk [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://spn.or.id/ketentuan-perjanjian-kerja-dalam-perpu-no-2-tahun-2022-tentang-cipta-kerja/">KETENTUAN PERJANJIAN KERJA DALAM PERPU NO 2 TAHUN 2022 TENTANG CIPTA KERJA</a> appeared first on <a href="https://spn.or.id">SERIKAT PEKERJA NASIONAL</a>.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://spn.or.id/ketentuan-perjanjian-kerja-dalam-perpu-no-2-tahun-2022-tentang-cipta-kerja/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
		<item>
		<title>KETENTUAN TENTANG TKA DALAM PERPU NO 2 TAHUN 2022</title>
		<link>https://spn.or.id/ketentuan-tentang-tka-dalam-perpu-no-2-tahun-2022/</link>
					<comments>https://spn.or.id/ketentuan-tentang-tka-dalam-perpu-no-2-tahun-2022/#respond</comments>
		
		<dc:creator><![CDATA[Editor SPN]]></dc:creator>
		<pubDate>Tue, 03 Jan 2023 06:55:14 +0000</pubDate>
				<category><![CDATA[Kontributor]]></category>
		<category><![CDATA[Nasional]]></category>
		<category><![CDATA[News]]></category>
		<category><![CDATA[SiaranPers]]></category>
		<category><![CDATA[SN 09]]></category>
		<category><![CDATA[cipta kerja]]></category>
		<category><![CDATA[Hubungan Kerja]]></category>
		<category><![CDATA[Kompensasi Tenaga Kerja Asing]]></category>
		<category><![CDATA[Kompetensi Tenaga Kerja Asing]]></category>
		<category><![CDATA[Pembatasan Tenaga Kerja Asing]]></category>
		<category><![CDATA[Pemberi Kerja]]></category>
		<category><![CDATA[Pendamping Tenaga Kerja Asing]]></category>
		<category><![CDATA[PERPU No 2 Tahun 2022]]></category>
		<category><![CDATA[Rencana Penggunaan Tenaga Kerja Asing]]></category>
		<category><![CDATA[Sektor Ketenagakerjaan]]></category>
		<category><![CDATA[tenaga kerja asing]]></category>
		<guid isPermaLink="false">https://spn.or.id/?p=31988</guid>

					<description><![CDATA[<p>Ilustrasi Tenaga Kerja Asing (SPNEWS) Jakarta, Peraturan Pengganti Undang-Undang (PERPU) No 2 Tahun 2022 Tentang Cipta Kerja mengatur tentang sektor ketenagakerjaan, diantaranya adalah tentang Tenaga Kerja Asing (TKA). Adapun pasal-pasal yang mengatur tentang TKA adalah sebagai berikut : Ketentuan Pasal 42 diubah sehingga berbunyi sebagai berikut: Pasal 42 (1) Setiap Pemberi Kerja yang mempekerjakan Tenaga [&#8230;]</p>
<p>The post <a href="https://spn.or.id/ketentuan-tentang-tka-dalam-perpu-no-2-tahun-2022/">KETENTUAN TENTANG TKA DALAM PERPU NO 2 TAHUN 2022</a> appeared first on <a href="https://spn.or.id">SERIKAT PEKERJA NASIONAL</a>.</p>
]]></description>
		
					<wfw:commentRss>https://spn.or.id/ketentuan-tentang-tka-dalam-perpu-no-2-tahun-2022/feed/</wfw:commentRss>
			<slash:comments>0</slash:comments>
		
		
			</item>
	</channel>
</rss>
